VNPT Hải Phòng tuyển dụng Chuyên viên kinh doanh Khách hàng doanh nghiệp

 
1. VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG:
  • Chức danh: Chuyên viên kinh doanh Khách hàng doanh nghiệp (Account Manager).
  • Bộ phận: Các đơn vị thuộc Trung tâm Kinh doanh - VNPT Hải Phòng.
  • Số lượng: 02 người.
  • Địa điểm làm việc: Hải Phòng.

2. ĐIỀU KIỆN LÀM VIỆC VÀ ĐÃI NGỘ

  • Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, nhiều cơ hội học hỏi và thăng tiến;
  • Mức lương cạnh tranh, thu nhập cao. Được hưởng các chế độ, chính sách theo quy định như: Tiền lương, phụ cấp ăn ca, tiền thưởng các ngày lễ, tết, thành lập ngành; Được đóng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN và khám sức khỏe định kỳ theo quy định;
  • Cơ hội tham gia các chương trình đào tạo, học tập phù hợp với chuyên môn và nhu cầu công việc.

3. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

  • Chịu trách nhiệm kinh doanh sản phẩm, dịch vụ, các giải pháp Viễn thông - Công nghệ thông tin cho khách hàng tổ chức - doanh nghiệp;
  • Xây dựng và triển khai kế hoạch bán hàng đối với tập khách hàng mục tiêu và chịu trách nhiệm hoàn thành các chỉ tiêu doanh thu được giao;
  • Duy trì, phát triển doanh thu trên tập khách hàng/đối tác bán hàng đã phát triển và phát triển doanh thu mới, khách hàng tổ chức - doanh nghiệp;
  • Phối hợp với các đơn vị có liên quan cung cấp dịch vụ cho khách hàng;
  • Phối hợp thực hiện chăm sóc sau bán hàng, giải quyết khiếu nại của khách hàng;
  • Điều hành các kênh bán hàng phục vụ công tác bán hàng;
  • Thu cước, đối soát cước khách hàng phụ trách, quản lý công nợ khối khách hàng phụ trách.
  • Quản lý dữ liệu và thông tin khách hàng. Tập hợp đầy đủ hồ sơ, bàn giao cho bộ phận tổng hợp, tính cước và lưu trữ hồ sơ.
  • Thực hiện các báo cáo theo quy định;
  • Thực hiện các nhiệm vụ khác do cấp trên phân công.

 4. CÁC YÊU CẦU CHÍNH ĐỐI VỚI ỨNG VIÊN:

  • Trình độ chuyên môn: Đại học trở lên, hệ chính quy;
  • Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, Công nghệ thông tin, Điện tử viễn thông hoặc các chuyên ngành khác có liên quan;
  • Phẩm chất cá nhân: Trung trực, cẩn thận, nhanh nhẹn, nhiệt tình, không ngại khó. Chịu được áp lực và thử thách của công việc kinh doanh;
  • Kinh nghiệm: Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các đơn vị trong VNPT hoặc làm Cộng tác viên tại VNPT từ 3 năm trở lên; Các ứng viên có kiến thức về các sản phẩm, dịch vụ của VNPT là lợi thế khi tuyển dụng;
  • Các kỹ năng:
    + Tin học: Sử dụng thành thạo tin học văn phòng;
    + Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp tốt;
    + Giao tiếp: Giao tiếp tốt, tự tin;
    + Tổ chức công việc: Có khả năng làm việc độc lập và có tinh thần đồng đội;
  • Tuổi: không quá 30 tuổi;
  • Sức khỏe: Có đủ điều kiện sức khỏe để làm việc.
  • Yêu cầu khác: ứng viên chưa tham gia thi tuyển tại kỳ thi tuyển dụng Chuyên viên kinh doanh KHDN (AM) năm 2023 lần 1 của Trung tâm Kinh doanh VNPT - Hải Phòng (kỳ thi tháng 9/2023).

5. HỒ SƠ TUYỂN DỤNG BAO GỒM:

  • Đơn xin việc (viết tay);
  • Phiếu đăng ký dự tuyển lao động, yêu cầu có dán ảnh (Mẫu số 04- Ban hành kèm theo Thông tư số 23/2014/TT-BLĐTBXH ngày 29/08/2014 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội);
  • Sơ yếu lý lịch có dán ảnh 4x6, có xác nhận của địa phương (thời hạn không quá 06 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ);
  • Giấy chứng nhận sức khỏe theo quy định của Bộ Y tế (trong vòng 03 tháng tính đến ngày nộp);
  • Giấy khai sinh (bản sao công chứng);
  • Chứng minh nhân dân (hoặc căn cước công dân), hộ khẩu thường trú;
  • Văn bằng, chứng chỉ chứng minh trình độ chuyên môn theo yêu cầu của vị trí cần tuyển: Bằng tốt nghiệp Đại học kèm Phiếu điểm học tập, chứng chỉ Tiếng Anh, các chứng chỉ chuyên ngành … (bản sao công chứng);
  • CV năng lực (nếu có).

 Lưu ý : Các văn bản giấy tờ trên phải là bản gốc hoặc bản sao có công chứng hợp pháp của cơ quan có thẩm quyền.

6. THÔNG TIN KHÁC:

  • Hình thức nhận hồ sơ:
    - Nộp hồ sơ qua đường Bưu điện hoặc nộp trực tiếp tại Phòng Nhân sự - Tổng hợp, Trung tâm Kinh doanh VNPT-Hải Phòng, Tòa nhà VNPT, Lô C6 đường Lê Hồng Phong, phường Đằng Hải, quận Hải An, TP Hải Phòng (đầu mối liên hệ Ms Trần Thị Thu Hương - ĐT: 0915.180.999)
    - Hoặc nộp hồ sơ trực tuyến tại: http://tuyendung.vnpt.vn;
  • Thời gian nhận hồ sơ: từ ngày 26/12/2023 đến ngày 31/12/2023;
  • Thời gian thi tuyển: trong tháng 01/2024;
  • Hình thức thức thi tuyển: thi viết và phỏng vấn.

Trân trọng thông báo./.

Thông tin mới nhất

Hướng dẫn chuyển tiếp cuộc gọi VinaPhone

iCallme - ứng dụng cảnh báo, nhận diện cuộc gọi lừa đảo

< 1 2 3 > 
Tin khác
MyTV tung ưu đãi tháng 7: Giảm nửa giá gói cước đa nhà mạng
Vào các ngày thứ 6 và thứ 7 hàng tuần trong tháng 7 này, MyTV ưu đãi đặc biệt giảm 50% cho các gói cước VIP Lite, VIP và VIP Max giúp người dùng mọi nhà mạng dễ dàng tiếp cận kho nội dung giải trí và thể thao cao cấp với mức giá chỉ từ 19.500 đồng/30 ngày.
Chuyển đổi số chính quyền: Nền tảng xây dựng nền hành chính hiện đại, phục vụ người dân và doanh nghiệp
Chuyển đổi số đang trở thành động lực quan trọng giúp các địa phương nâng cao hiệu quả quản lý, cải cách thủ tục hành chính và mang đến những dịch vụ công thuận tiện hơn cho người dân, doanh nghiệp. Trong bối cảnh bộ máy hành chính tiếp tục được kiện toàn, việc xây dựng chính quyền số không chỉ là xu hướng mà còn là yêu cầu tất yếu để phát triển bền vững.
XGSPON – Nền tảng đưa Internet Gigabit đến gần hơn với mỗi gia đình
Nhu cầu sử dụng Internet tốc độ cao đang tăng mạnh khi các gia đình ngày càng sở hữu nhiều thiết bị thông minh, làm việc từ xa, học trực tuyến và giải trí trên nền tảng số. Để đáp ứng xu hướng này, công nghệ XGS-PON được xem là một trong những bước tiến quan trọng, mở ra kỷ nguyên Internet Gigabit với tốc độ cao, độ ổn định vượt trội và khả năng kết nối đồng thời nhiều thiết bị.
Mất điện thoại: 4 việc cần làm ngay để bảo vệ tài khoản và thông tin cá nhân
Trong thời đại số, điện thoại thông minh không chỉ là thiết bị liên lạc mà còn lưu trữ nhiều dữ liệu quan trọng như tài khoản ngân hàng, ví điện tử, mạng xã hội, email và các ứng dụng công việc. Vì vậy, khi không may làm mất điện thoại, người dùng cần nhanh chóng thực hiện các biện pháp bảo vệ để hạn chế nguy cơ bị đánh cắp thông tin hoặc chiếm đoạt tài sản.
Hợp đồng lao động điện tử bước vào giai đoạn kết nối nền tảng quốc gia: Doanh nghiệp cần chủ động chuyển đổi
Từ ngày 01/7/2026, việc kết nối hợp đồng lao động điện tử với Nền tảng Hợp đồng lao động điện tử quốc gia đánh dấu một bước tiến mới trong quá trình chuyển đổi số lĩnh vực lao động tại Việt Nam. Đây không chỉ là yêu cầu về mặt quản lý nhà nước mà còn mở ra cơ hội để doanh nghiệp nâng cao hiệu quả quản trị nhân sự, tối ưu quy trình vận hành và xây dựng môi trường làm việc hiện đại.
< 1 2 3 4 5  ... >